私たちについて

株式会社JJSは、2017年に外国人専門の就職支援スクールとして創業しました。以来、外国人材の教育（JapanJobSchool）、人材紹介・登録支援・定着支援、特定技能の自社支援を支えるSaaS（Shienmee）、外国人向けの求人・キャリアサービス（JJScareer）、法人向け専門メディア（Divership）へと事業を広げてきました。

一貫しているのは、「採用して終わり」にしないことです。日本で働きたい外国人の学びとキャリアに長く伴走し、受け入れる日本企業の体制づくりを支える。人による支援とテクノロジーの両輪で、外国人雇用の仕組みそのものを良くしていく会社です。

人口が減り続ける日本にとって、外国人材の受け入れはもう避けられない流れです。私たちがやってもやらなくても、日本で働く外国人はこれからも増えていきます。一方で現場では、言葉・文化の壁による早期離職、法令対応の負担、外国人本人のキャリアの行き止まりといった問題が起き続けています。

だからこそ私たちは、「どう受け入れるか」こそが問われていると考えています。「誰でもいい」とは考えず、日本の文化やルールを尊重し、日本人と共生できる人材との出会いを、自ら運営する学校での教育・マッチングの精度・入社後の定着支援で担保していく。それがJJSの立場です。

JJSが目指す外国人雇用のあり方

• 日本企業の人手不足を埋めるだけでなく、外国人本人の長期的なキャリア形成を支えること
• 外国人だけに日本への適応を求めず、日本企業側の受入れ体制づくりと異文化理解も支援すること
• 採用して終わりではなく、教育・就職・入社後の定着・キャリアアップまで関わり続けること
• 人による支援とテクノロジーを組み合わせ、外国人雇用の仕組み自体を改善していくこと